A mudança é um dos temas mais desafiantes numa Empresa ou Organização. O mundo atual muda com mais frequência do que aquela para a qual o Ser Humano está preparado. Psicologicamente, o Ser Humano tende para a manutenção da sua forma de estar, de ser e de agir.
Mudar é sair da zona de conforto e essa alteração implica dispêndio de energia. Só que para evoluir e para criar progresso, é preciso mudar. As Empresas e Organizações precisam de promover a mudança nas suas Pessoas para criar a mudança coletiva que é imprescindível à evolução e ao acompanhamento da vida em Sociedade.
Para a mudança acontecer, é necessário que as Pessoas percecionem os benefícios e vantagens das novas situações e contextos.